本文目录导读：

1. 嘎木旺村简介
2. 招聘职位及需求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式及注意事项
6. 招聘理由及意义阐述

随着经济的持续发展和乡村振兴战略的深入推进，嘎木旺村作为典型的乡村代表，正经历着前所未有的发展机遇，为了进一步提升村级经济发展水平，吸引更多优秀人才投身乡村建设，嘎木旺村特发布最新招聘信息，诚邀广大有志之士共谋发展大计。

嘎木旺村简介

嘎木旺村位于风景秀丽的山区，自然环境优美，拥有丰富的农业资源和独特的民俗文化，近年来，嘎木旺村依托地域优势，大力发展特色产业，积极推进农业产业结构调整，实现了经济稳步增长，目前，嘎木旺村正处于快速发展的关键时期，急需各类人才共同助力乡村振兴。

招聘职位及需求

1、村级行政管理岗位

职位描述：负责村委会日常事务管理，协助村长处理村级行政工作，有较强的组织协调能力和团队合作精神。

任职要求：大专及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先考虑；具有良好的团队协作精神和沟通能力；熟悉办公软件操作。

2、农业技术推广员

职位描述：负责农业技术推广，指导农户进行科学种植，提高农业生产效率。

任职要求：农业相关专业背景；熟悉农业生产流程，具备一定的农业生产实践经验；具备良好的沟通能力和服务意识。

3、旅游开发管理

职位描述：负责嘎木旺村旅游资源的开发与管理，推进乡村旅游发展。

任职要求：旅游管理、市场营销等相关专业优先考虑；具备较强的项目策划和运营能力；熟悉旅游市场动态，有一定的市场推广经验。

4、电子商务运营

职位描述：负责线上销售渠道的运营，推广嘎木旺村特色产品，拓展电商业务。

任职要求：电子商务、市场营销等相关专业优先考虑；熟悉电商平台运营规则，具备一定的网络推广经验；具备良好的沟通能力和团队协作能力。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历发送至指定邮箱（邮箱地址详见招聘信息尾部）。

2、资格审查：招聘小组将对报名人员进行资格初审，符合条件的将通知面试。

3、面试：面试时间和地点将另行通知。

4、录用：根据面试结果和应聘者实际情况，确定录用人员。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险。

3、住房福利：提供宿舍或住房补贴。

4、培训机会：提供在岗培训和职业发展机会。

5、休假制度：享受带薪年假、法定节假日等休假。

联系方式及注意事项

1、联系人：[联系人姓名]

2、联系电话：[联系电话]

3、邮箱：[电子邮箱地址]

4、报名截止日期：[具体日期]

5、注意事项：应聘者请务必提供真实有效的个人信息，面试时请携带相关证明材料。

嘎木旺村正处于快速发展的关键时期，急需各类人才共同参与乡村振兴事业，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同推动嘎木旺村的经济发展和社会进步，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！

招聘理由及意义阐述

嘎木旺村发布此次招聘信息的目的是为了吸引更多优秀人才参与乡村建设与发展，随着乡村振兴战略的深入推进，人才振兴成为乡村振兴的关键，嘎木旺村通过招聘各类专业人才，不仅能够提升村级行政管理水平、促进农业生产效率提升、推动乡村旅游发展和拓展电商业务，还能够为乡村注入新的活力和动力，这也为有志之士提供了一个施展才华的舞台，实现个人价值与社会价值的双赢，此次招聘活动的成功举行，将为嘎木旺村的未来发展奠定坚实的人才基础。